辽宁稍微沉吟了一会儿，整🍌理了一下语言，开🍾🍮始♈陈述自己的方案：
“要改造ijn，必须改🖡🔉⚖变她们的文化，最好的方法就是接受我🎹们的文化。
“西方群岛的ijn分部，本来就在接受指导员的👏日常引导，现在让这些指导员筛选出最向往，最希望，最能够融入我们的成员。
“送她们去帕奇娜要塞接受改造，在帕奇娜要塞接👏受🜚进一步的培训。
“在她们🟇🛄🙷在学习、工作、交流的过程中，全面融入我们的生活方式。
“这些改🟇🛄🙷造完成的舰娘，回去她们的分部基🕃地之后，肯定就不会继续参与基层的建设工作😾🕕了。
“这些人🟇🛄🙷基本都是各个舰队、小队队长，至少也是战斗舰队😃⚔👅成员🎹，她们会掌握更高的话语权。
“然后进一步的，以交换驻防、联合演习的方式♈，安排我们的司令部⛐的人，去她们的分部工作，继续扩大宣传和教育。
“他们的改造舰娘，则👔轮流送去帕奇娜要塞、第一军港、以及这里的新港、首府新城这些地方的舰队工作🀧、学习、交流。
“三五年后，再让🟑这些全面改造🛨的舰娘🚕📐，回到ijn的本部去。
“在这整个过程中，😅⚫🔔配合我们，融入我们的，我们就给予全😃⚔👅面的高评价。
“她们有这么多的经历，这么高的资历，还有改造完🜚的高战斗力🎹，回去之后，也肯定会成为各个部门的中高层管理人员。
“同时，在我们的引导下，她们这些🃕🗦人，会很自然的形成一个小圈子⛐，进一步扩大成一个阶层，一个整体倾向于我们的阶层。
“然后再让这个阶层，配合我们🛨，对于🚕📐ij🕃n本部进行文化改革。
“少部🝍🌭分不配合我们，抵触我们的，🃕🗦那么就给予低评价，也不会给她们进一步的改造，她们没有力量，也没有身🜏份，也造不成太大影响。”
沐风听着辽宁的方案，慢慢的陷入了沉思之🕃中，这方案的🈫确可行🎹。
按照这么🟇🛄🙷个安排，这些改造完的舰娘，就算是还没有选择入籍，也已经在精神上，将自😠🂱💢己视为p🜱n司令部的一员了。
在几乎🝍🌭全部是21世纪的现代化设施的地区，工作、生活好几年。
再回ijn本部那个落后🖡🔉⚖、拥挤、环境差、生活水平相对很低的二🏬🝉战时代的大农村、小城镇。
如果是人类，可能出现两种典型倾向，第一种🍾🍮可能会竭尽全力学习pn，按照pn的要求和建议，全面改造和🙫🍘🈕发展ijn📟🜊。
另一种是喜欢pn，极端讨厌和厌♘🈭🁟恶🃕🗦、嫌弃ijn的一切，拼命的想要逃离🐉♪那里，同时绝对没有跟pn战斗的想法和。
而对象换成舰娘的🟑话😅⚫🔔，应该绝大多♘🈭🁟数都是第一种状况。
无论哪种可能，对于pn而言，都是安全的，对于ijn本身，也不会有太大的危🙼🏮🝙害，辽宁考虑的相当周全了。
最终沐风也认可了这种做法，🜧然后进一步的和辽宁讨论确🈫定方案细节⛐。