美国官方九月时候，对外宣称人均月收入突破三千美金，然而考虑到“人均”这个词背📇😳后的含义，实际上绝大多数人都达⛻☃不到这个数字。
月🏎收入三千美金，按照八个点的高利率计算，往淡水基金存入四十五万美金，差不多就能实现。要是存入十万美金，月利息能达到六百美金出头，不算低了。
存在银行的利息只有区区四分之一，而购买股票、普通基金等产品，又意味着风险极大，一☜不小心血本无归。
通过对比，淡水基金的理财产品优势明显。除了公司不知名，让投资者们不放心这个缺点之外，几乎挑不出🂢🐢其他毛病。
直到目前🐄为止，愿意尝试投资的客户人数不多，哪怕同意投资，数🐻🅂额大多也在五千到两万美元之间。意味着扩张步伐还是太慢，资金总量增长幅度慢慢悠悠，很难让叶冬青满意。
就比如前段时间，白白错过一次发财的👨好机会，接下来想要入手那些股票，成本会比之📇😳前🍜🃬高出一截。
没赚到钱就意味着损失，🄰于是叶冬青再次加快速度，趁着周末出来捞钱，如今拿到🈥⛿的每一🍜🃬美分，都能在以后为他带来利润，而且越早拿到越好。
员工们只需要完成任务，身为公司老板，为了🖷🗔🛔自己的利益着想，他🐻🅂必须考虑更多。
扩招业务员的想法在他脑袋中产生后，迅速扎根生长，开始考虑起真正实施起来后的危害与好处，当前淡水基金只有十多名员工，平时足够了，但想要迅速扩张，这个数字根本不♣够。
招聘临时员工，给予他们利益，就像保险公司的推销员们那样，一个个发展下线，将⚽🖼🗻亲朋好友全部笼括在内，那才是最快速的扩张模式。
不仅只有华人，覆盖的人群可以遍布全美，那🖷🗔🛔才是真正的大手笔。
整🏎个🍊🆜环节中，推销员赚到钱、客户们赚到钱、叶🞟🕛冬青则会拿到利润大头，在不担心投资失败的前提下，绝对是种扩张捷径。
想到这些后，思路豁然开朗。
这🏎不是随意就能开展的事，如同先前所说，还需要避开监管🇺机构的视线，确保哪怕出现问题，也能将自己成功摘出去。
叶冬青明白，肯定不能着急去实施，必须得先考虑清楚，想出一套完善的可实施方案，在争取将利🄻🂮益最大化的同时，绕过可能触碰的制度规范问题……
存在于他脑海中的想法，很大，大🎰🔰🄕到让叶冬青都觉得棘手。
他不担心无法用客户本金赚到更多钱，更担心手里没🕧🌁🟙有可操作投资的本金，哪怕得到一百亿美金，每年利息充其量也就☛⛫七亿美金左右，只要不出意外，没道理赚不回来。
如此比较，眼下的街头推广活动，顿时成了小打小闹，🍮最终决定先在中国城这边试试⚽🖼🗻，效果好的话再想办法推广。🜿
于是，第一时间赶去某家小文印店，让人设计制作几张招🀠聘广告，🐻🅂没什么特别的要🈥⛿求，五官端正、口才流利就行，高学历的还能优先录取。
傻子才会用自己的工作做这种事，他还需要一家皮包公司🀠作为幌子，这样更容易将自己从中摘出去，最不济也能减少一些影响。
心里有一杆天平，无非是值🆭💳🕻不⛶🞽值得的问题，叶冬青认为可以冒一次险。
随🏎便想个名字，定为“黄金岛理财公司”，将会用来对淡水基金进行输血。淡水基金拥有合法的金融牌照，算不上非法☛⛫集资，只是操作违规了，向客户做出无法保证的回报率允诺，容易出现不可控风险。
别人觉得有风险，叶冬青不🆭💳🕻这么认为，先把生米煮成熟🍮饭比较📤🜷重要。
付钱后带着胶带、招聘广告，将它们贴在广告栏里，时薪定为二十美元，临⛭🝩🍷时工性质，时长暂定为一个月，后面写有备注：能力出众可以转为正式员工。